昨天，记者在苏州某论坛上看到一则名为《居然有公司不允许生孩子，遇到这情况该怎么办？》的热帖，已经有5000多名网友浏览了该贴，其中53名网友还回复跟帖。这究竟是怎么一回事呢？
想生孩子还要单位同意
记者登录了该网站，看到了这篇由网友“我儿子是图图”发表的名为《居然有公司不允许生孩子，遇到这情况该怎么办？》的帖子。网友“我儿子是图图”在帖子里称：“表弟的老婆在苏州某家私立幼儿园工作，合同是一年一签。合同8月1日就要到期了，她的领导找她谈话，希望她继续再签一年，但是条件是，这一年中不允许生孩子。但是表弟也结婚两年了，全家都等着他们最近一年要个孩子。”
“很想问一下，为什么还有这样的规定？刚进公司或许还会问近两年有没有生孩子计划，但是现在都工作两三年了。”网友气愤地表示：“论资排辈也该生孩子了，确实听弟媳说过，好多人因为结婚生孩子都辞职了。你们单位有这样的不合理要求吗？工作了这么多年，在你的单位有些什么样不合理的规定？”
90%网友认为规定不合理
网友的帖子立刻引起了不少网友的共鸣，不少网友则表示这样的规定是不合理的，不过记者看到也有网友则表示自己或者是身边的朋友也遇到过类似这样的不合理规定。
网友“等醋变甜”就表示：“现在这种极品公司并不少，当年我找工作也遇到过，要签个一年后才可以怀孕的协议，后来回来问我老公后直接就没去。”
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