3月31日，江北新区人才专场招聘会在南京人才大厦举办。有激情、可塑性强的大学生受欢迎。此次招聘面向高校毕业生和专业技术人员，共有91家江北新区单位参会，提供招聘岗位662个，需求2395人。当天，约有2160人进场，投递简历1290份，已有426人达成初步意向。
上午临近9点，招聘会还没开始，就有不少应聘者排队等候。前来应聘的大部分是应届毕业生。除了薪资待遇，大部分求职者比较看重企业的深造机会。来自南京理工大学的一名通信专业学生说，希望从事相关技术类岗位，趁着年轻多学一些东西，如果单位能够提供留学深造的机会，会重点考虑。
一些求职者希望单位提供住宿，南京邮电大学一名外地学生说，毕业后首先要考虑的就是住在哪里，如果单位能提供住房，会优先考虑，这样可以节省一笔开支。
台积电（南京）有限公司招聘专员表示，这次要招聘100多人，共收到50多份简历，其中对两名大学生印象深刻。这两人专业对口，态度很认真，带了获奖证书、研究成果、毕业论文等材料。
南京诺尔曼生物技术有限公司现场负责人表示，大学生初入职场，工作有激情，可以经常出差。文献检索能力、前沿信息搜集能力也更强，因为这需要过硬的英文功底。希望招进来的人从基层干起，接受轮岗培养。虽然该公司开出6000元至15000元不等的薪资标准，但投递简历的不多，因为岗位专业性较强。
江北新区社会事业局相关负责人介绍，将跟踪了解企业对人才的需求量、实际招录人数、缺口人数等，推荐参加相应的招聘会，甚至去外地招揽人才，此外还会为企业定向输送人才。对于求职者，会进行招聘会信息推送。
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