[花乡沭阳网] 一是加快政府职能转变。形成了有利于县域经济发展、有利于各类人才发挥作用的体制和政策环境。二是加快建立符合各类人才成长特点的新型人才管理体制。围绕党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才队伍建设。重点抓好创新型人才的培育，特别是高素质领导人才、经营管理人才、专业技术人才以及复合型人才的培养和选拔使用，在全社会营造育才、引才、荐才、聚才、用才的良好环境。三是加快提高人才资源市场化配置程度。强化人才市场配置机制，全面推进人才市场体系建设，进一步提高人才资源的市场化水平，使人才市场发展与经济社会发展相适应，促进人才的合理流动、合理配置、合理使用。建立健全面向全社会的更加开放、更加灵活的人才市场服务体系，创造人才流动新环境，为人才走向市场和维护社会稳定提供保证，使人才真正享有来去自由的权利。(刘志涛)
沭阳人事局实施三个“加快”提升公共服务水平
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